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【发现榜样】迎难而上 勇挑重担
——记官桥分公司金工车间副主任李修行
2019-09-23 16:20 官桥分公司金工车间 张斌 


今年39岁的李修行,被大家公认是“金工车间闲不住的人”。作为车间生产一线的负责人,他总是在各个生产环节,各个事业部之间来回奔走,协调生产,每天累计行走距离都在20公里以上,任劳任怨、勤奋工作,凭着一股用不完的干劲,已经在金工车间兢兢业业工作了20多年。

他在工作中善于学习,管理上敢于担当。李修行深知:作为一名生产一线职工,只有具备过硬的技术,才能端稳自己的饭碗。进厂之初,他虚心向老师傅学习,并自费购买相关技术资料自学,在短时间内,熟练掌握了铣床技术知识和实际操作,成为铣床操作的能手。近年来,在公司开展的“跨岗协作,一专多能”活动中,他又学习了磨床、数控车床、镗床的操作并且熟练掌握,成为车间精通多个生产环节加工技术的业务骨干。

在担任车间副主任以后,李修行感到前所未有的压力,因为他不但是一个生产者,更是一个管理者,为了适应这种转变,他认真学习相关专业知识、生产管理知识和工艺流程,取长补短,完善自己;扎根生产现场解决现场实际问题;向老同志、同事学习工作做法和工作思路,使自己在生产管理、现场管理方面有了长足的进步,努力使自己成为一个合格的、优秀的管理者。

优秀不仅仅是一个形容词,更是一个动词,需要行动来证明,需要努力来达到。工作中,他始终坚持安全第一,只要是进入生产现场,他就严格执行按照操作规程,绝对避免马虎凑乎不在乎,坚决制止习惯了看惯了干惯了等憨大胆的莽撞行为,为此不惜得罪人。同时,他又苦口婆心,不厌其烦的给以做思想工作,用安全事故案例等血淋淋的事实,教育职工为家庭着想、为公司发展,务必做好安全工作。在质量方面他始终一丝不苟,兢兢业业,把生产优质产品和做人做事同等看待,绝不为求收入而粗制滥造,绝不因质量问题给用户带来麻烦甚至出现意向不到的安全事故。他还勤思考,动脑筋,优化生产布局,充分利用车间人、物、时间空间等因素,合理调整搭配,使车间工作效率有了很大的提高。

他生产中身先士卒,技术上勇于创新。作为机械制造企业,有时生产不均衡,有时候为满足用户的需要,需要赶时间赶进度,面对车间设备陈旧、工人不断减员的特殊情况,只有靠拼人力、加班加点才能完成。为此,李修行身先士卒、主动加班加点。今年6月份,巨力公司皮带机生产时间紧,任务重,质量要求高,为此,他24小时不休息,最长的一次接近36小时。就这样,他有时候一个月累计出勤达到将近40多个工作日,保质保量的完成了各项生产,而他却因此“被减肥”20多斤。

他勇于创新,通过制作和改进工装,解决了不少生产环节中的难题。滚筒是皮带输送机的关键部件,滚筒加工质量的好坏直接影响到整条输送机的工作性能、安全性和可靠性。在超长大直径滚筒加工中,面对大滚筒在车削加工时出现的由于刚性不足导致的震动幅度过大进而影响加工精度的问题,他和班组人员一起想办法,想对策,经过研究和实验,提出了“十字架支撑+螺栓顶靠”的解决方法,并依此制作工装,经使用证明,此工装的使用不仅有效控制了工件的震动幅度,保证了加工精度,还减轻了职工的劳动强度,提高了生产效率。

他始终和企业同呼吸共命运,在最艰苦的时刻不放弃不厌倦,在企业需要的情况下,他当仁不让,勇挑重担,在当前承包制、岗位货币化、日结日清等措施向纵深推进的时刻,他更加强化自己的奋斗意识,真正做到了腿勤、嘴勤、眼勤和手勤,不懂就问,不会就学。用自己的行动诠释共产党员的风采,为推动企业高质量发展做出自己的贡献。



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